À quoi sert une étude d’impact humain ?
Une étude d’impact humain (« EIH ») est une forme de diagnostic qui s’applique aux projets de transformation. Elle est une évaluation des conditions de travail futures, du risque psychosocial futur, de la santé psychologique future. Par l’étude d’impact humain, …
Lire la suiteBien-être au travail : le Test du Cordonnier
Avril 2018. Les cordonniers sont-ils les plus mal chaussés ? Comme chaque année depuis 2014, dans une volonté d’exemplarité, nous évaluons le bien-être au travail dans notre propre entreprise, rendons publics nos indicateurs, partageons nos analyses et témoignons des résultats …
Lire la suiteStimulus au Salon Préventica Lyon – 29, 30 & 31 mai 2018
Du 29 au 31 mai 2018,
Stimulus participe à Préventica, le salon des professionnels de la prévention des risques professionnels.
Nous vous accueillerons sur notre stand D54
et à la conférence du mardi 29 mai de 10h30 à 11h15 :…
Lire la suite9e Forum des partenaires Stimulus
Stimulus organise son 9e Forum des partenaires qui aura lieu le mardi 10 avril 2018 au Pavillon Royal.
Au programme : Transformation digitale, déploiement des lois Travail : quelles conséquences pour la santé psychologique des salariés ?
Cette 9…
Lire la suite« Travaille et sois heureux »
C’est la dernière lubie managériale à la mode : il faut être heureux au travail. Cette lumineuse découverte témoigne de l’intérêt croissant des entreprises pour les questions de bien-être au travail. Et c’est bien. Mais cette injonction au bonheur est …
Lire la suiteStandardisation du travail et bien-être : deux frères ennemis réconciliables
Tout en normalisant et standardisant leurs processus et leurs modes opératoires, les entreprises sont à la recherche d’un meilleur bien-être au travail. Mais est-ce vraiment compatible ? Comment réussir ce pari ?
Les démarches de standardisation sont souvent plus ancrées …
Lire la suiteMardi 20 mars – Forum DIMO à Lyon
Stimulus est partenaire du focus métier RH et vous propose de participer à une conférence théâtralisée:
« Osez écouter, osez exprimer ! » – L’intelligence émotionnelle au service du travail collectif
Présentée par Anne-Marie Cariou et en partenariat avec Un …
Lire la suiteJeudi 15 mars – Venez découvrir la pédagogie Stimulus à U-Spring
Désapprendre pour mieux apprendre, c’est le principe de la formation chez Stimulus.
Venez faire vous-même l’expérience de notre approche pédagogique et développer vos compétences relationnelles et émotionnelles.
Vous voulez…
- comprendre ce qui génère du stress dans une équipe
- identifier qui
Jeudi Ier mars à Lyon : Animer les transformations du métier de manager
En partenariat avec l’Observatoire Social International
Participez à une expérience en groupe sur l’animation des transformations du métier de manager
Partager la méthode et quelques outils spécifiques à cette animation – Venir en mode « découverte » – Repartir …
Lire la suiteLoi « Dialogue social » et santé au travail : des obligations inchangées mais des pratiques à réinventer
Retour sur les 8èmes rencontres de la santé au travail où je représentais la FIRPS, qui fédère les experts français en santé au travail et en prévention des risques psychosociaux. Présidés par Charlotte Lecocq, députée du Nord en charge d’une …
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