Le Document Unique d’Evaluation des Risques (DUER) est un outil synthétique d’évaluation et de suivi des risques professionnels au sein de l’entreprise. C’est un document obligatoire et l’outil de référence de toute politique de prévention des risques dans l’entreprise.

Voir la plaquette

Document Unique

Plaquette DUER

Une obligation légale

L’article R.230-1 du Code du travail demande de transcrire dans un document unique le résultat du recensement et de l’évaluation des risques auxquels sont exposés les travailleurs, effectués en application de l’article L.230-2. Ce Document Unique doit être réalisé et actualisé chaque année et chaque fois qu’une situation ou une organisation nouvelle apparaissent pour l’exécution des travaux de l’entreprise. Il est obligatoire dans toutes les entreprises.

Stimulus accompagne les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d’activité dans les différentes phases d’élaboration de leur Document Unique.

Objectifs

Stimulus propose une démarche d’évaluation continue et participative, qui permet :

  • d’évaluer, de reporter et de mettre à jour les RPS dans un document standardisé
  • d’aider à la définition et au suivi du plan d’action
  • de répondre à l’obligation légale
  • d’améliorer la communication interne et de favoriser le dialogue social

 

Démarche

L’intégration des RPS dans le DUER est recommandée dès le lancement de la politique de prévention des RPS. La démarche que nous proposons comprend les différentes phases suivantes :

  • analyse du contexte
  • initialisation de la démarche
  • évaluation des risques
  • conception du modèle de DUER
  • élaboration du programme d’action
  • mise en œuvre et suivi
  • mise à jour

 

L’intégration des RPS dans le DUER peut être également adaptée aux différents stades d’avancement de la politique de prévention.

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